©www.zaporizhstal.com
ПАО «Запорожсталь» инвестировало 400 млн грн в выполнение всех 123 пунктов социальных обязательств по коллективному договору.
Об этом сказано в сообщении на сайте предприятия.
Компания в полном объеме выполнила все обязательства.
«Запорожсталь» в 2018 году подняла зарплаты на предприятии на 33%. Средняя зарплата достигла 17 тыс. грн.
Кроме того, в рамках мотивационных программ в 2018 году активных сотрудников премировали на 17 млн грн. Комбинат также выделил свыше 2 млн грн на беспроцентные займы для молодых сотрудников предприятия.
«Запорожсталь» также направила 17,7 млн грн на оздоровление коллектива, медицинское страхование и медицинское обслуживание ветеранов, а также материальную помощь.
Напомним, что «Запорожсталь» инвестировала 73 млн грн в улучшение условий труда и поддержала лучших студентов Запорожья именными стипендиями.
Европейский Союз вводит новые стандарты нефинансовой отчетности, которые кардинально меняют требования к бизнесу. Теперь для…
АТ «Укрзалізниця» 5 июня 2025 года успешно провело 7 аукционов по продаже лома черных металлов…
Совет ЕС принял постановление о продлении приостановки защитных мер Евросоюза для Украины в отношении железа…
Новые 50% пошлины США на импорт стали нанесли мощный удар по и без того ослабленному…
Правительство Германии 4 июня одобрило пакет налоговых льгот на общую сумму €46 млрд – первый…
В 2025 году глобальные инвестиции в энергетику достигнут рекордных $3,3 трлн, из которых более $2,2…